2023雇佣关系趋势报告—新动能驱动下的新职场-智联招聘 .pdf

?2023职场大变局!AI来袭,普通人和打工人如何逆袭??

? 引言:
你是不是也感觉职场变化太快,AI技术满天飞,自己却像被抛弃的透明人?别慌!今天这篇笔记,带你洞悉2023年雇佣关系新趋势,让你在AI时代也能游刃有余!?

? 新动能:人工智能等新技术重划企业及人才发展路径
? 数字经济加速发展,AI、大数据、云服务等新技术渗透各行各业,企业数字化转型迫在眉睫!?
? 数字技能门槛提升,高知、高能人群更受青睐!?‍?
? 数字职业向传统行业、二三线城市扩散,新一线、二线城市崛起!?️
? 互动引导: 你所在行业是否也受到AI影响?你的数字技能够用吗?评论区聊聊!?

? 新产业:新制造、新能源燃动发展新动能
? 工业自动化、新能源行业人才需求激增,成为职场新风口!?
? 制造业领域雇主品牌建设加强,吸引更多优秀人才!?
? 新兴产业呼唤复合型人才,群雄逐鹿,你准备好了吗??
? 互动引导: 你最想进入哪个新兴行业?为什么?快来评论区分享你的职业规划!✨

? 新职场:企业和职场人对数字化的积极应变
? 企业积极构建数字化工作场所,提升员工工作体验!?
? 职场人主动学习AI技能,提升竞争力!?
? 00后职场人自我意识强烈,反PUA行为驱动组织成长!?
? 互动引导: 你认为AI会取代你的工作吗?或者你认为AI会给你带来哪些改变?留言区等你发言!?

? 结语:
面对AI时代的挑战和机遇,唯有积极应变,才能在职场中立于不败之地!?
? 愿你都能在数字时代找到属于你的位置!✨

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